开关柜技术部部长招聘 - 新疆特变电工集团有限公司衡阳电气分公司
- 工作经验
- 5-10年
- 工作性质
- 全职
- 学历要求
- 本科
- 薪资待遇
- 招聘人数
- 1人
- 发布时间
- 2016-12-26
- 工作地点
- 衡阳
- 福利待遇
- 五险一金 绩效奖金 通讯补贴 定期体检 免费班车 节日福利
一、新产品开发与产品设计:
1、根据客户要求,组织编制设计计划,布置设计任务,落实设计进度,督促对成套试验合格的产品进行设计验证、设计确认和图纸更改等;
2、协助车间制定年度成本节约计划,组织优化设计、利用库存材料,有效降低产品成本。
二、技术服务:
1、根据生产车间的需求,组织设计员每天到生产现场进行技术指导及时解决生产过程中出现的问题;
2、根据公司“三交底制度”及生产实际情况,组织对重点产品、特殊产品编制设计、工艺交底单并到车间现场对操人员进行设计、工艺交底指导,确保产品质量;
3、协助市场做好招投标工作,安排设计员对投标产品进行前期设计并提供所需材料清单、技术服务和技术咨询工作,同时,配合销售部做好产品监制、监试和售后的现场服务工作。
三、设计更改和设计验证
1、在产品成台后,负责对产品生产过程中图纸存在的问题及制造困难进行设计更改;
2、根据试验数据,负责编制设计验证,并进行设计总结。
四、技术资料归档管理。根据技术资料档案管理要求,及时进行归档、登记。
五、质量管理
1、参加公司重大技术质量分析会及不合格产品评审会,提出整改措施或处理方案;
2、组织技术组人员每月召开内部质量分析会,统计上月设计差错并进行整改。
六、培训管理。组织编制技术组年度培训计划,要求按培训计划进行培训并填写培训记录,督促每月25号前将本月培训总结与下月培训计划上报人力资源部。
七、工艺改进。负责组织梳理车间工艺流程,编制标准化作业手册以及车间产品工艺文件。
八、专利管理。组织本部门员工开展专利申报工作。
九、资质办理。协助开展成套产品资质办理工作。
十、其他。完成上级领导临时交办的工作任务。
要求:有相关的中级任职资格证件
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